企業(yè)生態(tài)系統(tǒng)的合作演化經(jīng)歷的階段包括（）。

根據(jù)沙因的觀點(diǎn)，下列屬于組織文化層次的有（）。

波特認(rèn)為企業(yè)戰(zhàn)略的核心是獲?。ǎ?/p>

綜合激勵(lì)模型的因果分析脈絡(luò)是（）。

下列屬于經(jīng)理得到的信息有（）。