A.查驗(yàn)出入證件
B.登記出入車輛
C.開展巡邏守護(hù)
D.享受勞動(dòng)條件
E.享受勞動(dòng)保護(hù)
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A.開展安全檢查
B.登記出入車輛
C.簽訂勞動(dòng)合同
D.開展巡邏守護(hù)
E.接受技能培訓(xùn)
A.輕微傷
B.輕傷
C.重傷
D.殘疾
E.死亡
A.查驗(yàn)出入證件
B.登記出入車輛
C.開展巡邏守護(hù)
D.社會(huì)保險(xiǎn)
E.接受安全教育和技能培訓(xùn)
A.曾被處3次以上行政拘留
B.曾經(jīng)因過失被處警告
C.曾被強(qiáng)制隔離戒毒
D.曾經(jīng)因過失被老師批評(píng)
E.曾經(jīng)被刑事處罰拘留
A.禁娼
B.禁煙
C.禁賭
D.禁毒
最新試題
保護(hù)用人單位的合法權(quán)益是我國勞動(dòng)法的立法目的所在。
保安服務(wù)公司可以提供一種或數(shù)種保安服務(wù)。如果服務(wù)單位有特殊要求的，在不違背有關(guān)法律、規(guī)定的前提下，視情況另行約定。這屬于保安服務(wù)操作基本要求的（）。
刑法以其所規(guī)定的內(nèi)容區(qū)別于其他法律規(guī)范。
我國《娛樂場(chǎng)所管理?xiàng)l例》規(guī)定，娛樂場(chǎng)所必須聘用保安服務(wù)公司的保安員從事保安工作。
曾因（）被刑事處罰的，不得擔(dān)任保安員。
根據(jù)《企業(yè)事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)條例》的規(guī)定，下列屬于治安保衛(wèi)重要部位的是（）
根據(jù)民事訴訟法的規(guī)定，下列不屬于人民法院可以根據(jù)情節(jié)輕重予以處罰的是（）。
用人單位與勞動(dòng)者解除勞務(wù)合同的方式是（）。
保安服務(wù)公司與客戶依法簽訂保安服務(wù)合同應(yīng)分三步走，第二步是（）。
我國《娛樂場(chǎng)所管理?xiàng)l例》規(guī)定，只有娛樂場(chǎng)所的法定代表人才對(duì)娛樂場(chǎng)所的消防安全和其他安全負(fù)責(zé)。