A.攜帶管制刀具人員
B.攜帶煙花爆竹人員
C.執(zhí)行公務(wù)的人民警察
D.傳染病患者
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A.強制教育
B.收容教養(yǎng)
C.勞動教養(yǎng)
D.監(jiān)視居住
A.社會經(jīng)濟(jì)權(quán)利
B.政治權(quán)利
C.人身自由
D.信仰自由
A.查驗出入人員證件
B.登記出入車輛
C.開展守護(hù)巡邏
D.保守客戶單位秘密
A.保安從業(yè)單位根據(jù)本*單位的經(jīng)濟(jì)狀況為保安員投保意外傷害險
B.保安從業(yè)單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)保安員的愿望為保安員投保意外傷害險
C.保安從業(yè)單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)崗位的風(fēng)險程度為保安員投保意外傷害險
D.保安從業(yè)單位必須為保安員投保意外傷害險
A.曾被強制隔離戒毒
B.曾經(jīng)違反學(xué)校紀(jì)律
C.吊銷《保安員證》五年
D.曾經(jīng)違反職業(yè)道德
最新試題
根據(jù)民事訴訟法的規(guī)定，下列不屬于人民法院可以根據(jù)情節(jié)輕重予以處罰的是（）。
因經(jīng)濟(jì)性裁減人員，用人單位按照法定程序與被裁減人員解除勞動合同。
公民沒有過錯，但法律規(guī)定應(yīng)當(dāng)承擔(dān)民事責(zé)任的，也應(yīng)當(dāng)承擔(dān)民事責(zé)任。
我國勞動法規(guī)定，勞動者在勞動過程中所享有的權(quán)利與履行的義務(wù)是統(tǒng)一的。
勞動者處于特殊會不利環(huán)境時，可以立即單方面解除勞動合同，不需要提前通知用人單位。
《保安服務(wù)管理條例》的立法目的是，為了規(guī)范保安服務(wù)活動，加強對從事保安服務(wù)的單位和保安員的管理，保護(hù)人身安全和財產(chǎn)安全，維護(hù)社會治安。
簽寫《承運危險品清單》時把握的原則是（）。
曾因（）被刑事處罰的，不得擔(dān)任保安員。
甲未經(jīng)乙同意，使用了乙的肖像作為甲公司的形象代言，甲的行為侵犯了乙的（）。
保安服務(wù)公司可以提供一種或數(shù)種保安服務(wù)。如果服務(wù)單位有特殊要求的，在不違背有關(guān)法律、規(guī)定的前提下，視情況另行約定。這屬于保安服務(wù)操作基本要求的（）。