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當(dāng)員工工作努力、但其能力與崗位要求差距很大時,最佳的解聘方案是()
A.直接解雇
B.縮短工作時間
C.調(diào)換崗位
D.設(shè)置保護(hù)圈
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填空題
人力資源管理的五項基本工作是識人、()、用人、育人、()
答案:
選人;留人
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判斷題
人力資源管理的基本工作包括識人、用人、育人。
答案:
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