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填空題
從企業(yè)戰(zhàn)略管理的不同層次上看，企業(yè)的職能戰(zhàn)略是由（）、（）、（）、生產(chǎn)制造、供應(yīng)管理、財(cái)務(wù)管理等戰(zhàn)略構(gòu)成。在這些戰(zhàn)略中，（）是核心戰(zhàn)略。
答案：
人力資源；市場(chǎng)營(yíng)銷；技術(shù)開發(fā)；人力資源管理戰(zhàn)略
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問(wèn)答題
【簡(jiǎn)答題】戰(zhàn)略性人力資源管理衡量的標(biāo)準(zhǔn)有哪些？
答案：
1、基礎(chǔ)工作的健全程度
2、組織系統(tǒng)的完善程度
3、領(lǐng)導(dǎo)觀念的更新程度
4、綜合管理的創(chuàng)新程度
5、管理活動(dòng)的精確程度
問(wèn)答題
【簡(jiǎn)答題】簡(jiǎn)述人力資源管理部門在轉(zhuǎn)變過(guò)程中具有的特點(diǎn)。
答案：
1、組織性質(zhì)的轉(zhuǎn)變；
2、管理角色的轉(zhuǎn)變： 國(guó)外專家從管理程序、管理對(duì)象、管理期限（短期與長(zhǎng)期）、管...
2、管理角色的轉(zhuǎn)變： 國(guó)外專家從管理程序、管理對(duì)象、管理期限（短期與長(zhǎng)期）、管...
