根據(jù)《專業(yè)實務(wù)框架》，以下哪項內(nèi)容是一種可以接受的繼續(xù)職業(yè)教育方法？（）
Ⅰ.參加院校課程學(xué)習(xí)。
Ⅱ.參加會議和研討會。
Ⅲ.加入專業(yè)協(xié)會并參加其活動。
Ⅳ.參加研究項目。
A.只有Ⅰ和Ⅲ是對的。
B.只有Ⅱ和Ⅳ是對的。
C.只有Ⅰ，Ⅱ和Ⅲ是對的。
D.Ⅰ，Ⅱ，Ⅲ和Ⅳ都對。
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A.在行政上向首席執(zhí)行官報告，在職能上向董事會報告
B.在執(zhí)行和職能上應(yīng)該向首席執(zhí)行官報告
C.在行政上向財務(wù)總監(jiān)報告，在職能上向首席執(zhí)行官報告
D.在行政和職能上均應(yīng)向首席營運官報告
A.降低持續(xù)低價向顧客銷售某些商品的風(fēng)險。
B.降低商品價格有時不太準(zhǔn)確的風(fēng)險。
C.增加持續(xù)低價向顧客銷售某些商品的風(fēng)險。
D.增加商品價格有時不太準(zhǔn)確的風(fēng)險。
與保護隱私管理有關(guān)的控制措施存在缺陷，造成這種情況的一大原因是沒有遵守以下哪項內(nèi)容：（）
Ⅰ.公司的內(nèi)部隱私政策。
Ⅱ.財務(wù)會計準(zhǔn)則。
Ⅲ.有關(guān)隱私的法律和法規(guī)。
Ⅳ.標(biāo)準(zhǔn)。
A.只有Ⅰ和Ⅲ是對的。
B.只有Ⅱ和Ⅳ是對的。
C.只有Ⅱ，Ⅲ和Ⅳ是對的。
D.Ⅰ，Ⅱ，Ⅲ和Ⅳ都對。
內(nèi)部審計部門應(yīng)通過對程序進行評估來為公司治理作貢獻。通過評估，將會對公司的哪些方面具有促進作用？（）
Ⅰ.提升道德標(biāo)準(zhǔn)和價值觀。
Ⅱ.確保有效的組織業(yè)績管理和責(zé)任制。
Ⅲ.傳達風(fēng)險和控制信息。
Ⅳ.協(xié)調(diào)內(nèi)外部審計師和管理層的工作。
A.只有Ⅰ
B.只有Ⅳ
C.Ⅱ和Ⅲ
D.Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ和Ⅳ
下列各項中屬于審計委員會的職責(zé)有：
Ⅰ.監(jiān)督和評估內(nèi)部審計在企業(yè)整體風(fēng)險管理框架中的有效性。
Ⅱ.對重大的財務(wù)報告事項和判斷進行復(fù)核。
Ⅲ.批準(zhǔn)外聘外部審計機構(gòu)。
Ⅳ.在內(nèi)部審計完成后，
依據(jù)有關(guān)工作目標(biāo)、已實施審計程序、意見和建議編制審計報告。（）
A.Ⅰ和Ⅱ
B.Ⅱ和Ⅲ
C.Ⅰ、Ⅱ和Ⅲ
D.Ⅳ
最新試題
因為某種原因，內(nèi)部審計師A接替了內(nèi)部審計師B的工作繼續(xù)開展存貨的審計工作，為了保證審計工作的效果和效率，內(nèi)部審計師A應(yīng)該采取的措施是（）
為了協(xié)助改善企業(yè)的道德氛圍，內(nèi)部審計部門采取以下哪種行動最為有效（）Ⅰ．對企業(yè)內(nèi)部可能滋長不道德行為的正規(guī)和非正規(guī)流程進行檢查Ⅱ．對員工、供應(yīng)商和客戶開展道德調(diào)查Ⅲ．評價員工對企業(yè)行為守則的了解程度和遵守情況
要處理項目執(zhí)行過程中遇到的舞弊風(fēng)險，以下哪項陳述最恰當(dāng)?shù)卣f明了審計人員應(yīng)具備的能力（）
某大型投資組織聘用了一位首席風(fēng)險官（CRO），負責(zé)組織風(fēng)險管理流程。以下哪些人應(yīng)該對審計計劃中用到的風(fēng)險進行優(yōu)先排序（）
某內(nèi)部審計師精通數(shù)據(jù)處理系統(tǒng)的信息技術(shù)知識，則該內(nèi)部審計員可以（）
某內(nèi)部審計師在對組織的內(nèi)部控制進行初步調(diào)查分析時估計內(nèi)部控制可能存在漏洞，那么該內(nèi)部審計師接下來應(yīng)該（）
評估風(fēng)險因素相對重要性的最好的方法是（）
某審計師在對鋼鐵企業(yè)開展財務(wù)審計時，發(fā)現(xiàn)公司煙囪排放出大量污染氣體，該鋼鐵企業(yè)設(shè)有環(huán)境安全部門，而且本次的審計范圍不包括環(huán)境問題。對此內(nèi)部審計師最恰當(dāng)?shù)淖龇ㄊ牵ǎ?/p>
應(yīng)該認識到營銷內(nèi)部審計最重要的宣傳活動應(yīng)貫穿于內(nèi)部審計師與客戶的所有交往中，每名審計師應(yīng)在心中牢記宣傳審計活動，以下哪項列示了宣傳手冊的特點（）
在符合性測試過程中審計師需要做出多項決定，以下哪項內(nèi)容的決定要求審計師做出的判斷最多（）