A.要求申請者在提交申請的同時(shí)提供非正式的成績單復(fù)印件，作為他們教育背景的證明。
B.證明申請者品行特點(diǎn)的推薦信必須直接郵寄給招聘單位，而不能由申請者提交。
C.招聘單位給參加最后一輪選拔的每一名申請者的上一個就職單位打電話，證實(shí)他們的就職時(shí)間長短和職位情況。
D.要求申請者簽署申請表中的信息是真實(shí)而正確的，作為對申請表中信息真實(shí)性的確認(rèn)。
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A.部門化。
B.分工。
C.管理跨度。
D.權(quán)威。
A.審計(jì)人員的提拔和加薪；
B.內(nèi)部審計(jì)報(bào)告中審計(jì)觀察結(jié)果和審計(jì)建議；
C.審計(jì)工作時(shí)間表；
D.任命首席審計(jì)官。
A.員工
B.矩陣
C.職能
D.項(xiàng)目
A.確保外部審計(jì)師和內(nèi)部審計(jì)師監(jiān)督風(fēng)險(xiǎn)管理和控制過程系統(tǒng)的管理。
B.實(shí)施和監(jiān)督由董事會設(shè)計(jì)的控制的充分性和有效性，包括那些與財(cái)務(wù)和經(jīng)營信息的可靠性和完整性有關(guān)的控制。
C.建立和保持組織文化。
D.審核財(cái)務(wù)和經(jīng)營信息的可靠性和完整性。
A.治理。
B.控制。
C.風(fēng)險(xiǎn)管理。
D.監(jiān)督。
最新試題
制造企業(yè)只用一家供應(yīng)商的最為顯著的好處是（）
經(jīng)理可以應(yīng)用很多措施來提高投資回報(bào)，但以下哪項(xiàng)內(nèi)容除外？（）
在平衡積（記）分卡方法中，了解客戶看問題的角度的目標(biāo)是（）
某零售公司在幾個城市兩開設(shè)了商店，現(xiàn)正計(jì)劃安裝網(wǎng)絡(luò)以允許其商店按銷售欄目將每日銷售統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)傳至總部；各商店的銷售人員用其他商店持有的商品來為客戶定單供貨。適合該用途的最佳網(wǎng)絡(luò)是什么？（）
以下是有關(guān)公司三月份生產(chǎn)情況的成本數(shù)據(jù)：該公司三月份的銷售額為400，000美元。公司應(yīng)用質(zhì)量總成本除以銷售金額的方法來計(jì)算質(zhì)量成本指數(shù)（QCI）。該公司三月份的質(zhì)量成本指數(shù)（QCI）為（）
在電子轉(zhuǎn)賬（EFT）環(huán)境中，以下哪種風(fēng)險(xiǎn)并不比在應(yīng)用紙質(zhì)交易的人工系統(tǒng)中更為嚴(yán)重？（）
如果制造企業(yè)己針對其產(chǎn)品的最后組裝環(huán)節(jié)確定了可容忍的瑕疵數(shù)量上限，那么，該公司應(yīng)該應(yīng)用以下哪種質(zhì)量控制程序？（）Ⅰ.檢查制成品是否遵守了既定的容忍限度；Ⅱ.審查因最后檢查過程中沒有發(fā)現(xiàn)瑕疵而導(dǎo)致的退貨情況；Ⅲ.將原材料和機(jī)器設(shè)備的規(guī)格與產(chǎn)品設(shè)計(jì)初衷進(jìn)行比照；Ⅳ.建立涵蓋管理層及其下屬的質(zhì)量圈，以開展有關(guān)勞動效率的討論。
平衡積（記）分卡的首要關(guān)注對象是（）
衍生品交易的兩大基石是什么？（）
某公司平均日支出為2500美元，平均日收回賬款4000美元。如果該公司的支出拖延了10天，收賬拖延了3天，那么該公司將會產(chǎn)生（）