判斷題授權(quán)的過(guò)程中最終責(zé)任不能下方。

您可能感興趣的試卷

你可能感興趣的試題

4.單項(xiàng)選擇題羅伯特·卡茨的三種技能,高層管理者最需要的是()

A.技術(shù)技能
B.概念技能
C.人際關(guān)系技能
D.協(xié)調(diào)技能

5.單項(xiàng)選擇題羅伯特·卡茨的三種技能,基層管理者最需要的是()

A.技術(shù)技能
B.概念技能
C.人際關(guān)系技能
D.協(xié)調(diào)技能

最新試題

哪一種表達(dá)與管理方式中的仁慈式的集權(quán)領(lǐng)導(dǎo)密切相關(guān)?()

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

民主式領(lǐng)導(dǎo)者的缺陷不包括()。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

在布萊克和莫頓的方格中國(guó),哪一個(gè)與貧乏型管理方式相關(guān)聯(lián)?()

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

下列關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)權(quán)力的說(shuō)法錯(cuò)誤的是()。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

管理方格圖中(1,1)型一貧乏型管理的特點(diǎn)是()

題型:多項(xiàng)選擇題

把領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格分為魅力型領(lǐng)導(dǎo)者和變革型領(lǐng)導(dǎo)者,其劃分依據(jù)是()。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

于先生受命于一家多年虧損的企業(yè)擔(dān)任廠(chǎng)長(zhǎng)。到任之后,他待人熱情,早上早早地站在工廠(chǎng)的門(mén)口迎候大家,如果有的員工遲,他并不是批評(píng)和指責(zé),而是詢(xún)問(wèn)原因,主動(dòng)幫助員工解決實(shí)際問(wèn)題。一周下來(lái),大家看到廠(chǎng)長(zhǎng)每天都提前到廠(chǎng),而且又待人熱情,原來(lái)習(xí)慣遲到的員工也不遲到了。從這件事情來(lái)看,是什么權(quán)力使廠(chǎng)長(zhǎng)產(chǎn)生了如此大的影響力?()

題型:多項(xiàng)選擇題

團(tuán)隊(duì)型管理對(duì)應(yīng)的是管理方格中的()。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

哪一個(gè)詞語(yǔ)用來(lái)描述一個(gè)自由放任的領(lǐng)導(dǎo)者所采用的方式?()

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

根據(jù)瑞丁的理論,哪一個(gè)是對(duì)仁慈專(zhuān)制者的描述?()

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題