單項(xiàng)選擇題以下符合對員工違反企業(yè)績效考核規(guī)章制度實(shí)施處罰應(yīng)遵循程序的選項(xiàng)是（）。
A.建立績效考核的規(guī)章制度
B.對違反規(guī)章制度的員工施以嚴(yán)厲懲處
C.對違反規(guī)章制度的員工不必采取漸進(jìn)性懲處
D.處罰制度不必告知員工
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1.單項(xiàng)選擇題以下不屬于格拉斯.麥格雷戈提出的“燙爐法則”內(nèi)容的選項(xiàng)是（）。
A.即時性和平等性
B.統(tǒng)一性
C.預(yù)警性
D.貫徹性
2.單項(xiàng)選擇題下列關(guān)于勞動爭議仲裁審理程序的說法正確的是（）。
A.立案受理是仲裁審理的核心環(huán)節(jié)
B.仲裁審理無須庭前準(zhǔn)備
C.開庭審理是仲裁審理程序的重要環(huán)節(jié)
D.案卷歸檔是仲裁審理程序的最后環(huán)節(jié)
最新試題
勞動爭議訴訟救濟(jì)的情形包括（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
企業(yè)起草的勞動規(guī)章制度草案應(yīng)交由（）進(jìn)行討論，并提出意見。
題型：多項(xiàng)選擇題
以下不符合企業(yè)勞動規(guī)章制度中員工降職處理原因的選項(xiàng)是（）。
題型：單項(xiàng)選擇題
企業(yè)勞動規(guī)章制度制定過程中的民主程序是指（）。
題型：單項(xiàng)選擇題
當(dāng)勞動合同約定與企業(yè)勞動規(guī)章制度規(guī)定不一致時，且勞動合同約定的標(biāo)準(zhǔn)高于企業(yè)勞動規(guī)章制度時，應(yīng)（）。
題型：單項(xiàng)選擇題