你可能感興趣的試題

單項(xiàng)選擇題
企業(yè)應(yīng)確立終身教育的觀念和（）培訓(xùn)的目標(biāo)。
A.個(gè)別
B.重點(diǎn)
C.領(lǐng)導(dǎo)
D.全員
單項(xiàng)選擇題
企業(yè)安全培訓(xùn)教育主管部門(mén)應(yīng)對(duì)培訓(xùn)教育（）進(jìn)行評(píng)價(jià)。
A.目的
B.效果
C.意義
D.時(shí)間
單項(xiàng)選擇題
企業(yè)安全培訓(xùn)教育計(jì)劃（）時(shí)，應(yīng)記錄變更情況。
A.發(fā)布
B.印刷
C.修改
D.變更
單項(xiàng)選擇題
企業(yè)應(yīng)建立從業(yè)人員（）教育檔案。
A.安全培訓(xùn)
B.交通安全
C.職業(yè)道德
D.法律
單項(xiàng)選擇題
根據(jù)安全培訓(xùn)目標(biāo)，制定并實(shí)施安全培訓(xùn)教育（）。
A.計(jì)劃
B.目的
C.規(guī)劃
D.制度
單項(xiàng)選擇題
根據(jù)實(shí)際情況和培訓(xùn)目標(biāo)，定期識(shí)別安全培訓(xùn)教育（）。
A.任務(wù)
B.計(jì)劃
C.目標(biāo)
D.需求
單項(xiàng)選擇題
企業(yè)應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行安全培訓(xùn)教育制度，依據(jù)國(guó)家、地方及行業(yè)規(guī)定和崗位需要，制定適宜的安全培訓(xùn)教育（）。
A.計(jì)劃和任務(wù)
B.目標(biāo)和要求
C.制度和責(zé)任
D.原則和依據(jù)
單項(xiàng)選擇題
抽樣與所檢查的問(wèn)題應(yīng)在制作檢查表時(shí)同時(shí)（）；根據(jù)評(píng)審實(shí)際情況可調(diào)整。
A.制作
B.考慮
C.檢查
D.進(jìn)行
單項(xiàng)選擇題
檢查表的內(nèi)容應(yīng)以《通用規(guī)范》、法律法規(guī)和受評(píng)審方的管理制度為依據(jù)，而不能以評(píng)審員自己的觀點(diǎn)或（）為依據(jù)。
A.依據(jù)
B.素材
C.經(jīng)驗(yàn)
D.步驟
單項(xiàng)選擇題
檢查表的作用：使評(píng)審員在評(píng)審現(xiàn)場(chǎng)的任務(wù)和目的明確，減少評(píng)審過(guò)程的（）。
A.盲目
B.工作量
C.繁瑣
D.任務(wù)量

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企業(yè)（）和安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)經(jīng)安全生產(chǎn)監(jiān)管部門(mén)培訓(xùn)、考核合格，取得安全資格證書(shū)后方可任職，并按規(guī)定參加每年再培訓(xùn)。

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企業(yè)應(yīng)確立終身教育的觀念和（）培訓(xùn)的目標(biāo)。

企業(yè)安全培訓(xùn)教育主管部門(mén)應(yīng)對(duì)培訓(xùn)教育（）進(jìn)行評(píng)價(jià)。

企業(yè)安全培訓(xùn)教育計(jì)劃（）時(shí)，應(yīng)記錄變更情況。

企業(yè)應(yīng)建立從業(yè)人員（）教育檔案。

根據(jù)安全培訓(xùn)目標(biāo)，制定并實(shí)施安全培訓(xùn)教育（）。

根據(jù)實(shí)際情況和培訓(xùn)目標(biāo)，定期識(shí)別安全培訓(xùn)教育（）。

企業(yè)應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行安全培訓(xùn)教育制度，依據(jù)國(guó)家、地方及行業(yè)規(guī)定和崗位需要，制定適宜的安全培訓(xùn)教育（）。

抽樣與所檢查的問(wèn)題應(yīng)在制作檢查表時(shí)同時(shí)（）；根據(jù)評(píng)審實(shí)際情況可調(diào)整。

檢查表的內(nèi)容應(yīng)以《通用規(guī)范》、法律法規(guī)和受評(píng)審方的管理制度為依據(jù)，而不能以評(píng)審員自己的觀點(diǎn)或（）為依據(jù)。

檢查表的作用：使評(píng)審員在評(píng)審現(xiàn)場(chǎng)的任務(wù)和目的明確，減少評(píng)審過(guò)程的（）。

企業(yè)（）和安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)經(jīng)安全生產(chǎn)監(jiān)管部門(mén)培訓(xùn)、考核合格，取得安全資格證書(shū)后方可任職，并按規(guī)定參加每年再培訓(xùn)。

你可能感興趣的試題

企業(yè)應(yīng)確立終身教育的觀念和（）培訓(xùn)的目標(biāo)。

企業(yè)安全培訓(xùn)教育主管部門(mén)應(yīng)對(duì)培訓(xùn)教育（）進(jìn)行評(píng)價(jià)。

企業(yè)安全培訓(xùn)教育計(jì)劃（）時(shí)，應(yīng)記錄變更情況。

企業(yè)應(yīng)建立從業(yè)人員（）教育檔案。

根據(jù)安全培訓(xùn)目標(biāo)，制定并實(shí)施安全培訓(xùn)教育（）。

根據(jù)實(shí)際情況和培訓(xùn)目標(biāo)，定期識(shí)別安全培訓(xùn)教育（）。

企業(yè)應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行安全培訓(xùn)教育制度，依據(jù)國(guó)家、地方及行業(yè)規(guī)定和崗位需要，制定適宜的安全培訓(xùn)教育（）。

抽樣與所檢查的問(wèn)題應(yīng)在制作檢查表時(shí)同時(shí)（）；根據(jù)評(píng)審實(shí)際情況可調(diào)整。

檢查表的內(nèi)容應(yīng)以《通用規(guī)范》、法律法規(guī)和受評(píng)審方的管理制度為依據(jù)，而不能以評(píng)審員自己的觀點(diǎn)或（）為依據(jù)。

檢查表的作用：使評(píng)審員在評(píng)審現(xiàn)場(chǎng)的任務(wù)和目的明確，減少評(píng)審過(guò)程的（）。

企業(yè)（）和安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)經(jīng)安全生產(chǎn)監(jiān)管部門(mén)培訓(xùn)、考核合格，取得安全資格證書(shū)后方可任職，并按規(guī)定參加每年再培訓(xùn)。

企業(yè)應(yīng)確立終身教育的觀念和（）培訓(xùn)的目標(biāo)。

企業(yè)安全培訓(xùn)教育計(jì)劃（）時(shí)，應(yīng)記錄變更情況。

企業(yè)應(yīng)建立從業(yè)人員（）教育檔案。

根據(jù)安全培訓(xùn)目標(biāo)，制定并實(shí)施安全培訓(xùn)教育（）。

根據(jù)實(shí)際情況和培訓(xùn)目標(biāo)，定期識(shí)別安全培訓(xùn)教育（）。

企業(yè)應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行安全培訓(xùn)教育制度，依據(jù)國(guó)家、地方及行業(yè)規(guī)定和崗位需要，制定適宜的安全培訓(xùn)教育（）。

抽樣與所檢查的問(wèn)題應(yīng)在制作檢查表時(shí)同時(shí)（）；根據(jù)評(píng)審實(shí)際情況可調(diào)整。

檢查表的內(nèi)容應(yīng)以《通用規(guī)范》、法律法規(guī)和受評(píng)審方的管理制度為依據(jù)，而不能以評(píng)審員自己的觀點(diǎn)或（）為依據(jù)。

檢查表的作用：使評(píng)審員在評(píng)審現(xiàn)場(chǎng)的任務(wù)和目的明確，減少評(píng)審過(guò)程的（）。