A.以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使對方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的;
B.用人單位免除自己的法定責(zé)任、排除勞動者權(quán)利的;
C.違反法律、行政法規(guī)強制性規(guī)定的。
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A.勞動者違反競業(yè)限制約定;
B.勞動者違反服務(wù)期約定;
C.勞動者違反用人單位規(guī)章制度。
A.高級管理人員;
B.高級技術(shù)人員;
C.其他負有保密義務(wù)的人員。
A.暫按該單位上月繳費額的110%確定應(yīng)繳數(shù)額
B.暫按該單位上月繳費數(shù)額的1倍以上3倍以下確定應(yīng)繳數(shù)額
C.暫按該單位上月繳費數(shù)額的120%確定應(yīng)繳數(shù)額
D.暫按該單位上月繳費數(shù)額的90%確定應(yīng)繳數(shù)額
A.女職工生育前工資
B.用人單位上年度職工月平均工資
C.職工繳納社會保險費基數(shù)
D.社會平均工資
A.可以領(lǐng)取基本養(yǎng)老保險喪葬補助金和工傷保險喪葬補助金
B.可以領(lǐng)取失業(yè)保險喪葬補助金和工傷保險喪葬補助金
C.可以領(lǐng)取基本養(yǎng)老保險喪葬補助金和失業(yè)保險喪葬補助金
D.只能選擇領(lǐng)取基本養(yǎng)老保險喪葬補助金、工傷保險喪葬補助金和失業(yè)保險喪葬補助金中的一項
最新試題
黨政領(lǐng)導(dǎo)干部交流的對象主要是:()。
醞釀應(yīng)當(dāng)根據(jù)黨政領(lǐng)導(dǎo)職位和擬任人選的不同情況,分別在()等有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)成員中進行。
考察地方黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員人選,個別談話和征求意見的范圍是:()。
用人單位與勞動者協(xié)商一致,可以變更勞動合同約定的內(nèi)容。變更勞動合同,應(yīng)當(dāng)采用書面形式。
領(lǐng)導(dǎo)干部交流的重點是:()。
領(lǐng)導(dǎo)班子換屆時,下列哪些人員參加民主推薦()。
用人單位在試用期解除勞動合同的,可以隨時解除,無需向勞動者說明理由。
《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》中明確,領(lǐng)導(dǎo)班子換屆,應(yīng)當(dāng)事先向()通報有關(guān)情況,進行民主協(xié)商。
干部交流可以在()進行。
勞動者在該用人單位連續(xù)工作滿十年的,應(yīng)當(dāng)訂立無固定期限勞動合同。