管理起源于原始人類群體謀生的領導、分工與協(xié)作活動。（）

如果按照計劃的明確性標準分類，“銷售部經(jīng)理打算使企業(yè)銷售額在未來6個月中增長15%”，這種計劃是（）

國際化經(jīng)營中，投資方控制程度最高的進入方式是（）

以下屬于差異化戰(zhàn)略實施方式的是（）

下列不屬于有限理性決策的假定前提的是（）

組織目標之所以需要協(xié)調，是因為目標具有以下性質（）

赫茲伯格通過研究發(fā)現(xiàn)（）

結構性問題與非結構性問題的判斷依據(jù)不包括（）

斯金納的強化論只研究（）之間的關系，而不是突出激勵的內容和過程。

最傳統(tǒng)最基本的部門化方式是（）